Характерно для психологии мужчин гибкое отношение к окружающим:
(*ответ*) нет
да
Является стереотип социальной установкой:
(*ответ*) да
нет
Является талант высшей степенью одаренности:
(*ответ*) нет
да
В трудовом коллективе возможен тип отношений дружеского соперничества:
(*ответ*) да
нет
Гетерогенные коллективы можно считать однородными:
(*ответ*) нет
да
Границы формального и неформального коллектива всегда совпадают:
(*ответ*) нет
да
Группа-конгломерат является временным образованием для решения конкретных разовых проблем:
(*ответ*) нет
да
К элементам социально-психологического климата относятся наличие установок и настроений членов коллектива:
(*ответ*) да
нет
Коллективы психологически различаются между собой:
(*ответ*) да
нет
Команда характеризуется постоянством состава и лидера:
(*ответ*) нет
да
Команда является разновидностью коллектива:
(*ответ*) да
нет
Конформизм является формой группового давления:
(*ответ*) да
нет
Лидерство в команде сконцентрировано в одних руках:
(*ответ*) нет
да
Лизинг персонала является разновидностью внутреннего набора:
(*ответ*) нет
да
На третьем этапе формировавния коллектива происходит осознание и кристаллизация интересов, сближение людей, установление между ними более тесных контактов:
(*ответ*) нет
да
Наличие общей задачи является признаком коллектива:
(*ответ*) да
нет
Психологический климат отражает состояние внешних отношений коллектива с другими коллективами:
(*ответ*) нет
да
Психология рабочей группы включает необходимость установления внутренних связей в коллективе:
(*ответ*) да
нет
Сплоченность проявляется как психологическое единство сотрудников по вопросам жизнедеятельности коллектива:
(*ответ*) да
нет
Степень сплоченности зависит от размера группы:
(*ответ*) да
нет
Стратегическое планирование занимается организацией мероприятий:
(*ответ*) нет
да
Членство в реальной группе предполагает постоянное совместное выполнение определенной работы людьми:
(*ответ*) нет
да