Срок испытания не может превышать _ месяцев(а)
(*ответ*) трех
одного
десяти
пяти
Срочный трудовой договор прекращается с
(*ответ*) истечением срока его действия
момента выдачи работнику трудовой книжки
момента прекращения работы работником
момента издания приказа об увольнении работника
Сторонами трудовых отношений являются
(*ответ*) работник и работодатель
трудовой арбитраж и работодатели
работодатели и профсоюзы
работник и органы занятости и трудоустройства
Трудовой договор вступает в силу
(*ответ*) со дня его подписания работником и работодателем
через пять дней после подписания договора
через десять дней после подписания договора
с момента начала работы работником
Трудовой договор заключается в _ форме
(*ответ*) письменной
любой по соглашению сторон
устной
письменной или устной
Трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении по
(*ответ*) соглашению между работником и работодателем
требованию профсоюзного органа
желанию работодателя
желанию работника
Трудовой договор составляется в _ экземплярах(е)
(*ответ*) двух
любом количестве по усмотрению работодателя
трех
одном
Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным
(*ответ*) если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя
если он подписан сторонами
если работник приступил к работе самостоятельно
в любом случае
Трудовые договоры могут заключаться
(*ответ*) на неопределенный срок
только на определенный срок не более пяти лет
только на неопределенный срок
на определенный срок не более пяти лет
Трудовые договоры на замещение должностей научно-педагогических работников в высшем учебном заведении могут заключаться
(*ответ*) как на неопределенный срок, так и на срок, определенный сторонами трудового договора
только на срок не более одного года
только на срок, определенный сторонами трудового договора
только на неопределенный срок
Условие об испытании
(*ответ*) включается в содержание трудового договора по соглашению сторон
может быть оговорено устно
включается в содержание трудового договора по желанию работодателя
включается в содержание трудового договора по желанию работника
Часть ежегодного оплачиваемого отпуска, превышающая _ календарных дней, по письменному заявлению работника может быть заменена денежной компенсацией
(*ответ*) 28
10
15
20