Этапами процесса проектирования организаций не являются: 1) анализ оргструктур; 2) регламентация оргструктуры; 3) проектирование оргструктуры; 4) оценка эффективности оргструктуры
(*ответ*) 1, 2, 3
1, 4, 2
3, 2, 4
1, 3, 4
Акционерное общество - объединение капиталов:
(*ответ*) истинно
ложно
Акционерное общество - организационно-правовая форма предпринимательской деятельности:
(*ответ*) истинно
ложно
Акционерное общество не может выступать как самостоятельный объект права:
(*ответ*) ложно
истинно
Базовое подразделение не может иметь свою внутреннюю структуру:
(*ответ*) ложно
истинно
В обществе с ограниченной ответственностью доли уставного капитала не определены:
(*ответ*) ложно
истинно
В России в настоящий момент в частной собственности находится:
(*ответ*) 65,6 % предприятий
85,7 % предприятий
42,9 % предприятий
78,8 % предприятий
В Российской Федерации предприятия с иностранными инвестициями действуют только в виде филиалов:
(*ответ*) ложно
истинно
В систему Лайкерта входит:
(*ответ*) децентрализация
рационализация
унификация
конкретизация
В схему хозяйственного управления можно переносить закономерности управления техническими средствами:
(*ответ*) ложно
истинно
Важным элементом структуры управления являются коммуникации:
(*ответ*) истинно
ложно
Графическая интерпретация процесса выполнения управленческих функций называется:
(*ответ*) органиграммой
картой
матрицей
деревом
Имущество унитарного предприятия может быть распределено по вкладам:
(*ответ*) ложно
истинно
К методу аналогий относится выработка типовых структур управления:
(*ответ*) истинно
ложно
Качество предпринимательской деятельности не контролируется государством:
(*ответ*) ложно
истинно
Метод структурных целей не включает количественную формулировку:
(*ответ*) ложно
истинно
Методы формирования организационных структур в прошлом не характеризовались чрезмерным нормативным характером:
(*ответ*) ложно
истинно
Организационная культура является атрибутом организации:
(*ответ*) истинно
ложно
Организационное моделирование - один из основных методов проектирования организационных структур:
(*ответ*) истинно
ложно