Верны ли утверждения?
А) Метод оценки персонала - «Метод эталона» сравнивает фактические данные о работнике с положенными по должности навыками и поведением
В) Метод оценки персонала - «метод групповой дискуссии» - позволяет по определенным критериям выбрать наиболее активных, самостоятельных, логично рассуждающих людей
(*ответ*) А - нет, В - да
А - да, В - нет
А - да, В - да
А - нет, В - нет
Верны ли утверждения?
А) Одним из основных требований к менеджерам исследовательского типа является способность к имитации функций различных членов коллектива
В) Одним из основных требований к менеджерам исследовательского типа является способность привлекать людей к совместной деятельности, как с помощью материального стимулирования, так и административного принуждения
(*ответ*) А - да, В - нет
А - нет, В - нет
А - нет, В - да
А - да, В - да
Верны ли утверждения?
А) Одним из этапов построения «дерева целей» является разработка сценария
В) При построении «дерева целей» вершины вышележащего уровня системы представляют собой цели для вершин нижележащих уровней
(*ответ*) А - нет, В - нет
А - нет, В - да
А - да, В - да
А - да, В - нет
Верны ли утверждения?
А) Основное назначение систем поддержки принятия решений состоит в отслеживании ежедневных операций в фирме и периодическом формировании строго структурированных сводных типовых отчетов
В) Одной из основных функций информационных систем для менеджеров среднего уровня является - сравнение текущих показателей с прошлыми
(*ответ*) А - нет, В - да
А - да, В - нет
А - да, В - да
А - нет, В - нет
Верны ли утверждения?
А) По степени важности цели, которые ставит перед собой организация, делятся на необходимые и возможные
В) По форме выражения цели, которые ставит перед собой организация, делятся на комплиментарные и антагонистические
(*ответ*) А - нет, В - нет
А - нет, В - да
А - да, В - да
А - да, В - нет
Верны ли утверждения?
А) По форме структура управления по проектам может соответствовать как бригадной, так и дивизионной структуре
В) Недостатком структуры управления по проектам являются очень высокие требования к квалификации, личным и деловым качествам руководителя проекта
(*ответ*) А - да, В - да
А - да, В - нет
А - нет, В - нет
А - нет, В - да
Верны ли утверждения?
А) Разновидностями управленческих структур органического типа являются бригадные формы структур
В) Главным свойством управленческих структур органического типа является их способность не изменять свою форму в изменяющихся условиях
(*ответ*) А - да, В - нет
А - нет, В - нет
А - нет, В - да
А - да, В - да
Верны ли утверждения?
А) Современные типы иерархической структуры управления делятся на два вида: бюрократические и авторитарные типы структур управления
В) Одним из типов иерархической структуры управления является дивизионная структура
(*ответ*) А - нет, В - да
А - да, В - да
А - да, В - нет
А - нет, В - нет