Использование прямых и силовых подходов, таких, как сочетание просьбы и требования, многократные напомина-ния, приказы - это тактический прием
(*ответ*) настойчивости
авторитета
принуждения
давления
Использование фактов и цифр для обоснованного представления своих идей - это тактический прием
(*ответ*) доказательства
компетентности
профессионализма
осведомленности
Каналы передачи сообщения, которые устанавливаются руководством организации, в которой проходит процесс коммуникации, - это каналы
(*ответ*) формальные
непроизвольные
произвольные
неформальные
Каналы передачи сообщения, по которым идут личные и общественные формы сообщений - это каналы
(*ответ*) неформальные
непроизвольные
произвольные
формальные
Каналы, по которым проходит информация, - это коммуникационная
(*ответ*) сеть
инфраструктура
паутина
передача
Когда в окружении лидера оказываются люди, заинтересованные в том, чтобы доказать его слабость и некомпетентность, - это
(*ответ*) соперничество
компромисс
приспособление
игнорирование
Когда в окружении лидера оказываются люди, заинтересованные в том, чтобы доказать его слабость и некомпетентность, - это
(*ответ*) соперничество
провокация
агрессия
конкуренция
Когда предприятие наталкивается на неожиданные препятствия и испытывает трудности, которые с большей или меньшей обоснованностью можно объяснить плохим руководством, - это неудачи
(*ответ*) объективные
организационные
управленческие
субъективные
Когда человек соглашается с волей другого человека, если это приносит ему материальные выгоды, - это вознаграждения
(*ответ*) власти
статуса
роли
авторитета
Компетенция лидера в вопросах приема на работу, увольнения, увеличения или уменьшения заработной платы - это
(*ответ*) сила позиции
авторитет
полномочия
права
Концепции, рассматривающие организационную культуру как атрибут организации (предполагается возможность влиять на ее формирование), - это концепции
(*ответ*) рационально-прагматические
культурно-феноменологические
культурно-прагматические
рационально-феноменологические
Культурные нормы и ценности, которые люди принимают в силу их прошлой полезности, привычки и которые могут быть переданы другим поколениям, - это
(*ответ*) традиция
обычай
мораль
нрав