В качестве фактора повышения производительности труда выступает мотивация в виде
(*ответ*) продвижения по службе
признания и одобрения
оплаты по результатам труда
хорошего заработка
В организации(фирме) в качестве причины конфликта выступают
(*ответ*) распределение ресурсов
неудовлетворительные коммуникации(информации)
различия в представлениях и ценностях
взаимозависимость задач
В основе морально - психологического климата коллектива лежит(ат)
(*ответ*) коллективное настроение
коллективный досуг
общественное мнение
коллективные традиции
В повышении эффективности управления персоналом важную роль играет
(*ответ*) подход с позиции личных качеств
руководство, сосредоточенное на человеке
ситуационный подход
поведенческий подход (стиль руководства)
В производстве товарной продукции в качестве главных факторов выступают
(*ответ*) здания, оборудование, станки, машины, приборы, инструмент
рабочая сила, интеллектуальный потенциал
нефтегазопроводы, валюта, золотой запас
сырье, материалы, полуфабрикаты
В процессе взаимодействия людей (субъектов) и вещей (объектов) получается
(*ответ*) результат
оборудование
предмет
продукт
В процессе управления персоналом основным фактором является
(*ответ*) труд
предпринимательство
капитал
земля
В управлении за производительность труда и повышения эффективности управления персоналом важную роль играют
(*ответ*) конкуренция за рабочие места
новое мышление в крупных организациях (фирмах)
вероятность предпринемательства
новые знания и новые навыки
Влияние лидерства на производительность управления персоналом проявляется на основе
(*ответ*) вовлечения рабочих в управленческий процесс
управления персоналом в конфликтных и стресовых ситуациях
воспитания духа коллективизма
влияния на неформальные организации
Внутренним источником активности человека являются
(*ответ*) потребности
противоречия
возможности
требования
Волевые процессы отражает сфера
(*ответ*) конативная
когнитивная
мотивационная
аффективная
Выражение в устной форме неудовлетворенности или критика в адрес менеджера со стороны работника - это
(*ответ*) недовольство
иск
заявление
жалоба
Движущей силой, катализатором любой конфликтной ситуации, является(ются)
(*ответ*) цели
процесс
сущность
объект