Процесс разработки и внедрения проекта системы управления организации состоит из _ стадий
(*ответ*) трех
двух
четырех
шести
Процесс роста квалификации происходит при этапе карьеры человека
(*ответ*) продвижения
становления
сохранения
завершения
Процесс формирования готовности к выбору определенной профессии сориентирован на учащихся _ классов
(*ответ*) 10-11
6-7
8-9
7-8
Психологическая адаптация – это
(*ответ*) активное познание новой среды, выработка средств достижения целей и задач
процесс приспособления организма к новым для него условиям функционирования
адаптация к рабочему месту, средствам труда и орудиям
средство управления активностью и мотивами труда
Психологические трудности формирования резерва - это
(*ответ*) выбор опорных свойств и качеств личности
длительность охватываемого периода
обострение имевшихся в коллективе конфликтных ситуаций
установление отношений сотрудничества
Развитие персонала включает
(*ответ*) оценку персонала
(*ответ*) продвижение персонала
(*ответ*) политику доходов
направление социальной работы
социальную помощь
Разновидностью метода “ухода от конфликта”является метод
(*ответ*) бездействия
действия
альтернативный
уступок
Разновидностью нетрадиционных методов аттестации является _ метод оценки
(*ответ*) психологический
социальный
социально-психологический
дидактический
Распространенными методами оценки кадров при аттестации являются методы
(*ответ*) стандартных оценок
(*ответ*) сравнения
анализа
дедукции
индукции
Рассматривал конфликты как неизбежное явление в общественной жизни, вытекающее из свойств человеческой природы и присущего личности инстинкта агрессивности
(*ответ*) Г. Зиммель
У. Самнер
Д. Смолли
Л. Гумплович
Регуляторами адаптационного процесса являются
(*ответ*) морально-психологический климат
(*ответ*) идейную общность
(*ответ*) ответственность
(*ответ*) взаимопомощь
профессионализм
Результат овладения знаниями, умениями и навыками характеризуют _ пригодность
(*ответ*) реальную
ориентировочную
практическую
потенциальную