В организации за определенный период было принято 60 человек, уволено 50 человек, из них по собственному желанию и за нарушение трудовой дисциплины 20 человек. Списочная численность на конец периода 600 человек, число работников проработавших весь отчетный период 550 человек, среднесписочная численность 580 человек. Необходимо определить коэффициент оборота по приему, по выбытию, коэффициент текучести, коэффициент постоянства состава, коэффициент замещения.
спросил 18 Ноя, 16 от rossinka в категории экономические


решение вопроса

+4
Таким образом, в нашем примере:
1. Коэффициент оборота по приему = 60/580 х 100 = 10,3%
2. Коэффициент оборота по выбытию = 50/580 х 100 = 8,6 %
3. Коэффициент текучести = 20/580 х 100 = 3,4 %
4. Коэффициент замещения персонала = 10,3/8,6 = 1,2
5. Коэффициент постоянства состава = 550/600 = 0,91
ответил 18 Ноя, 16 от зима

Связанных вопросов не найдено

Обучайтесь и развивайтесь всесторонне вместе с нами, делитесь знаниями и накопленным опытом, расширяйте границы знаний и ваших умений.

Популярное на сайте:

Как быстро выучить стихотворение наизусть? Запоминание стихов является стандартным заданием во многих школах. 

Как научится читать по диагонали? Скорость чтения зависит от скорости восприятия каждого отдельного слова в тексте. 

Как быстро и эффективно исправить почерк?  Люди часто предполагают, что каллиграфия и почерк являются синонимами, но это не так.

Как научится говорить грамотно и правильно? Общение на хорошем, уверенном и естественном русском языке является достижимой целью.