Группа _ критериев эффективности управления включает увеличение доли продукции высшей категории качества; обеспечение экологической чистоты; выпуск продукции, необходимой обществу; улучшение условий труда и быта работников; ресурсо- и энергосбережение и др.
(*ответ*) качественных
Группы методов оценки эффективности менеджмента:
(*ответ*) оценка результатов
(*ответ*) оценка процесса достижения результатов
(*ответ*) оценка системы управления
сопоставление потребленных ресурсов с полученными результатами
Группы управленческих навыков и способностей, которыми должны обладать менеджеры:
(*ответ*) концептуальные
(*ответ*) коммуникативные
(*ответ*) технические
информационные
К _ теориям мотивации относят теорию мотивации Портера-Лоулера, теорию партисипативного управления, теорию морального стимулирования, теорию материального стимулирования и др.
(*ответ*) процессуальным
К изменяемым частям стратегического плана компании относятся:
(*ответ*) стратегические задачи
(*ответ*) дерево целей
(*ответ*) дерево стратегий
миссия
К органическому типу структур управления предприятием относятся:
(*ответ*) кросс-функциональная структура управления
(*ответ*) проектная структура управления
(*ответ*) матричная структура управления
линейная организационная структура
дивизионная структура управления
штабная структура
К руководству по теории Y наиболее приспособлены:
(*ответ*) научный работник
(*ответ*) учитель
(*ответ*) медик
дворник
маляр-штукатур
Категории управленческих ролей (по Г.Минцбергу):
(*ответ*) информационные роли
(*ответ*) межличностные роли
(*ответ*) роли по принятию решений
социальные роли
Максимальное количество участников общества с ограниченной ответственностью равно _ (ответ дать числом)
(*ответ*) 50
Менеджмент, в отличие от управления:
(*ответ*) возникает как потребность развития общества на определенном историческом этапе (в условиях капитализма)
(*ответ*) применяется к управлению хозяйственной деятельностью людей в условиях рынка и свободы предпринимательства
реализуется как в рыночных, так и в нерыночных системах (управление государством, военной организацией, идеологией, религиозной, общественной деятельностью)
им могут заниматься не только профессионалы, но и любые специалисты
Метод _ переговоров (или переговоров по существу), предложенный американскими учеными, предполагает решение проблем на основе их качественных свойств, т.е. исходя из сути дела, а не используя последовательные уступки сторон
(*ответ*) принципиальных
Метод конференции идей, метод мозговой атаки, метод вопросов и ответов относятся к _ методам принятия управленческих решений
(*ответ*) психологическим
Методы психологической активизации и методы подключения новых интеллектуальных источников относятся к _ методам принятия управленческих решений
(*ответ*) активизирующим
Мотивы выполняют следующие функции:
(*ответ*) побуждающую
(*ответ*) направляющую
(*ответ*) регулирующую
преобразующую
Наиболее простая форма организации предпринимательской деятельности – это _ предпринимательство
(*ответ*) индивидуальное
Общество с ограниченной ответственностью имеет следующие учредительные документы:
(*ответ*) учредительный договор
(*ответ*) устав
хозяйственный договор
стратегический план
Объекты стратегического управления:
(*ответ*) Организация
(*ответ*) Структурное подразделение
(*ответ*) Функциональная зона организации
Проблемы, прямо связанные с генеральными целями организации
Проблемы и решения, связанные с каким-либо элементом организации
Проблемы, связанные с неконтролируемыми внешними факторами