Социальная _ – это меры, относящиеся ко всему населению и представляющие собой помощь, как правило, кратковременного характера, оказываемую людям, попавшим в экстремальные жиз ненные ситуации, требующие дополнительных расходов
(*ответ*) помощь
Социальная _ – это система законодательных, социально-экономических и морально-психологических гарантий, средств и мер, благодаря которым создаются равные для членов общества условия, пре пятствующие неблагоприятным воздействиям среды на человека и обес печивающие достойное и социально приемлемое качество их жизни
(*ответ*) защита
Социальная _ – это система мер (относящихся, в основном, к экономически активному населению), представляющая собой созда ние условий, позволяющих наемным работникам обеспечить их социальную защищенность
(*ответ*) поддержка
Социальная _ – это стратегическое социально-экономическое направление, выбранное правительством страны для всестороннего развития граждан, обеспечивающее достойный уровень и условия их жизни и труда, их социальную защищенность
(*ответ*) политика
Социально-профессиональная мобильность рабочей силы – это
(*ответ*) процесс изменения содержания трудовой деятельности, вызванной разными причинами
готовность работника при необходимости освоить новую для себя профессию
пространственное перемещение
уровень стабильности трудовых отношений
Социально-трудовые _ – это спорные ситуации, возникающие в результате нарушения прав или интересов одной из сторон трудовых отношений
(*ответ*) конфликты
Социальное _ – это система взаимоотношений между работодателями, государственными органами и представителями наемных работников, опирающаяся на переговоры, поиск взаимоприемлемых решений в регулировании трудовых и иных социально-экономических отношений
(*ответ*) партнерство
Социальные _ (нормативы) – это количествен ные показатели состояния и динамики социальных процессов в обществе
(*ответ*) индикаторы
Социальные _ фирмы – это затраты на обеспечение персонала социальными благами, не входящими в оплату труда, уменьшение экологического ущерба и благотворительное пожертвование
(*ответ*) издержки
Социальные _ фирмы – это расходы на подготовку и переподготовку персонала, повышение квалификации, выявление и развитие новых трудовых мотиваций
(*ответ*) инвестиции
Социальные _ – это денежные выплаты, либо товары и услуги, предоставляемые бесплатно из федерального и местных бюджетов или от внебюджетных организаций
(*ответ*) трансферты
Социальный _ – это устойчивая форма организации совместной деятельности людей в виде организационной структуры или системы правил нормативно урегулированного порядка, в рамках которых происходит распределение социальных ролей и статусов людей, охватываемых деятельностью соответствующего института
(*ответ*) институт
Сочетание объективных и субъективных условий, взаимосвязь и взаимодействие которых вызывают перемещение рабочей силы, – это _ миграции
(*ответ*) причины
последствия
система
эффект
Спорные ситуации, возникающие в результате нарушения прав или интересов одной из сторон трудовых отношений, – это
(*ответ*) социально-трудовые конфликты
правовое поле
социальные издержки
социальные трансферты
Способность мотивов мобилизовать силы организма работника для реализации значимых для него видов деятельности – это функция мотивов
(*ответ*) мобилизующая
ориентирующая
опосредствующая
смыслообразующая
Способность мотивов направлять поведение работника в ситуации выбора вариантов поведения – это функция мотивов
(*ответ*) ориентирующая
мобилизующая
опосредствующая
смыслообразующая
Способность мотивов опосредовать влияние на поведение индивида внешних и внутренних побудителей – это функция мотивов
(*ответ*) опосредствующая
ориентирующая
мобилизующая
смыслообразующая