Целью региональной политики является
(*ответ*) укрепление экономического единства страны на основе принципов федерализма
рост показателей рентабельности
развитие общероссийского рынка
использование государственного бюджета
Экономические средства воздействия на хозяйственные процессы предполагают использование
(*ответ*) государственного экономического прогнозирования
силы и авторитета государственной власти
мер запрета, разрешений и принуждений
лицензирование и квотирование
Аванс нарушения групповых норм; количество нарушений, которые человек может совершить в группе без применения к нему строгих групповых санкций - это
(*ответ*) идеосинкразический кредит
вненормативный долг
нормативный аванс
нормативный кредит
В управлении персоналом - управленческая модель, которая сочетает систему индивидуальных ценностей (личная активность и инициатива, престиж, самоутверждение, независимость) с групповыми формами взаимодействия, - это
(*ответ*) теория Z
теория Q
теория У
теория Х
Весь комплекс технических, технологических, санитарно-гигиенических и организационных элементов, которые включены в деятельность организации - это _ сфера деятельности организации.
(*ответ*) предметная
коммерческая
коллективная
организационная
Внутреннее определение индивидом своего социального положения и его отношение к этому положению и вытекающим из него обязанностям - это
(*ответ*) интернализованная роль
самосознание
статус
самооценка
Выбор, который должен сделать руководитель, чтобы выполнить свои обязанности, называется
(*ответ*) организационным решением
бизнес-планом
перспективным планом
техническим заданием
Готовность человека служить моральным образцом другим и самому себе - это принцип
(*ответ*) морального творчества
альтруизма
равенства
социальной справедливости
Деятельность, направленная на привлечение квалифицированных кандидатов для последующего выбора из их числа наиболее пригодных специалистов на данную должность, называется
(*ответ*) подбором персонала
профориентацией
назначением на должность
приемом на работу
Документ, который описывает основные формальные характеристики, которыми должен обладать сотрудник, - это
(*ответ*) квалификационная карта
автобиография
трудовая книжка
диплом об образовании
Документ, описывающий основные функции сотрудника, занимающего данное рабочее место, - это
(*ответ*) должностная инструкция
трудовой договор
социограмма
профессиограмма
Документ, подробно описывающий профессиональный и психологический портрет идеального сотрудника, в котором отражаются требования к должности, - это
(*ответ*) карта компетенции
должностная инструкция
психологический портрет личности
личная карточка