Стиль _ – это стиль поведения в конфликтной ситуации, который реализуется, когда вы не отстаиваете свои права, не сотрудничаете ни с кем для выработки решения проблемы или просто уклоняетесь от разрешения конфликта
(*ответ*) уклонения
Стиль _ – это стиль поведения в конфликтной ситуации, при котором вы активно участвуете в разрешении конфликта и отстаиваете свои интересы, но стараетесь при этом и сотрудничать с оппонентом
(*ответ*) сотрудничества
Стиль поведения в конфликтной ситуации, который предполагает частичное удовлетворение интересов обеих сторон путем взаимных уступок, с учетом всех «за» и «против», – это стиль
(*ответ*) компромисса
уклонения
сотрудничества
приспособления
Стиль поведения в конфликтной ситуации, который приемлем, если вы действуете совместно с противоположной стороной, не пытаясь отстаивать свои личные интересы, – это стиль
(*ответ*) приспособления
уклонения
компромисса
сотрудничества
Стиль поведения в конфликтной ситуации, который реализуется, когда вы не отстаиваете свои права, не сотрудничаете ни с кем для выработки решения проблемы или просто уклоняетесь от разрешения конфликта, – это стиль
(*ответ*) уклонения
компромисса
сотрудничества
приспособления
Стиль поведения в конфликтной ситуации, при котором вы активно участвуете в разрешении конфликта и отстаиваете свои интересы, но стараетесь при этом и сотрудничать с оппонентом, – это стиль
(*ответ*) сотрудничества
уклонения
компромисса
приспособления
Стиль, который предполагает учет мнения всех участников совещания, а также то, как ваши идеи согласуются с идеями других, – это _ стиль ведения делового совещания
(*ответ*) дипломатический
авторитарный
вальяжный
рыночный
Стиль, при котором некоторые участники стремятся «протащить» свои проекты, действуют напористо, – это _ стиль ведения делового совещания
(*ответ*) авторитарный
дипломатический
вальяжный
рыночный
Сторона общения, заключающаяся в обмене информацией между людьми, – это _ сторона общения
(*ответ*) коммуникативная
интерактивная
перцептивная
невербальная
Субъективная картина переговоров, складывающаяся в психике каждого участника, – это
(*ответ*) образ переговорной ситуации
мотивы в переговорах
переговорное пространство
внешняя среда переговоров
Сфера познания и осознания – это _ сфера организации разговора
(*ответ*) когнитивная
аффективная
персептивная
коммуникативная
Сфера, которая подразумевает понимание того, что разговор – это эмоциональный контакт, коммуникация, – это _ сфера организации разговора
(*ответ*) аффективная
когнитивная
персептивная
коммуникативная