Личный состав или работники учреждения, предприятия, составляющие группу по профессиональным или служебным признакам - это
(*ответ*) персонал
штат
кадры
коллектив
Маркетинг - это
(*ответ*) современная система управления производственно-сбытовой деятельностью коммерческих предприятий, основанная на комплексном анализе рынка
встреча владельцев рынков
строительство рынков
рыночная торговля
Маркетинговые, финансовые, производственные планы - основные разновидности планов
(*ответ*) функциональных
стратегических
стабильных
единовременных
Матрица стилей руководства основана на сочетании двух подходов к управлению
(*ответ*) забота о людях и забота о производстве
приоритет интересов фирмы и обеспечение определенного уровня жизни
усиление децентрализации и повышение инициативности
усиление централизации и рост ответственности
Менеджмент приобрел профессиональный статус в
(*ответ*) начале ХХ в.
конце XVIII в.
середине ХХ в.
середине ХIХ в.
Метод анализа микродвижений на основе кинограммы был разработан
(*ответ*) Гилбретами Ф. и Л.
Мейо Э.
Тейлором Ф.
Ганттом Г.
Метод научно обоснованного предвидения возможных направлений будущего развития объекта или процесса - это
(*ответ*) прогнозирование
целеполагание
принятие решений
планирование
Метод планирования и программирования, при котором цели плана увязываются с ресурсами с помощью программ, называется
(*ответ*) программно-целевым
бюджетным
двухфакторным
комплексным
Метод управления по принципу: система контроля должна срабатывать только при наличии заметных отклонений от стандартов - называется принципом
(*ответ*) исключения
нарушения
отклонения
искажения
Методичная оценка функциональных зон организации для выявления стратегически сильных и слабых сторон называется
(*ответ*) управленческим обследованием
контролем
ревизией
экспертизой
Методы прогнозирования подразделяются на
(*ответ*) количественные и качественные
основные и производные
простые и сложные
статистические и динамические
Миссия - это
(*ответ*) общая цель предприятия, выражающая причину его существования
стратегия
бизнес-план
основные задачи организации