Концепция современного менеджмента, предполагающая, что небольшие изменения могут привести к радикальным последствиям в поведении системы
(*ответ*) Теория «хаоса»
Теория «7S»
Теория «Z»
Представляет собой одну из теоретическая разработок П.Дракера
Концепция современного менеджмента, предполагающая, что основой любой организации является человек и, предлагающая придерживаться следующих положений управления людьми: долгосрочный наем кадров; групповое принятие решений; индивидуальная ответственность
(*ответ*) Теория «Z»
Представляет собой одну из теоретическая разработок П.Дракера
Теория «хаоса»
Теория «7S»
Критерий классификации планов на народнохозяйственные, региональные, отраслевые, внутрифирменные
(*ответ*) хозяйствующие субъекты
масштабы
территории
сферы экономики
Крупная функциональная составляющая сложной системы - это
(*ответ*) подсистема
компонента
часть
простая система
Крупный государственный деятель России, автор дифференцированных тарифов на железнодорожные перевозки, осуществивший денежную реформу России
(*ответ*) Витте С.Ю.
Татищев В.Н.
Ломоносов М.В.
Столыпин П.А.
Крупный организатор НОТовского движения в СССР, представитель социального направления в отечественной науке управления
(*ответ*) Витке Н.А.
Керженцев П.М.
Ерманский О.А.
.Амосов Н.А.
Крупный российский ученый, автор монографии «Планирование на промышленном предприятии (теория и практика)», в которой дается глубокое обобщение огромного опыта внутризаводского планирования, за весь период его развития в стране
(*ответ*) Теплов Г.В.
Глушков В.М.
Берг А.И.
Каменицер С.Е.
Крупный российский ученый, классифицировавший все операции по признаку их сочетания в производственном процессе на три вида - последовательное, параллельное и параллельно-последовательное, показал их влияние на длительность производственного цикла и эффективность производственного процесса
(*ответ*) Непорент О.И.
Керженцев П.М.
Ерманский О.А.
Амосов Н.А.
Лидер, администратор, плановик, предприниматель - это
(*ответ*) архетипы управляющих
должности руководителей
категории персонала
коммуникационные роли
Лидерство - это способность эффективно использовать все имеющиеся
(*ответ*) источники власти
материальные ресурсы
человеческие ресурсы
ресурсы
Лидерство по ценам, дифференциация и фокусная стратегия - три типа стратегий планирования
(*ответ*) стратегического
программного
целевого
тактического