Основные виды разделения труда на предприятии (основания)
функциональное < выполняемые функции
технологическое < стадии производственного процесса
предметное < изготовление определенных видов продукции
профессиональное < знания и навыки, необходимые для выполнения определенного вида работ
квалификационное < сложность работы
Основные виды социальной мобильности:
(*ответ*) экономическая
(*ответ*) политическая
(*ответ*) профессиональная
гендерная
конфессиональная
Основные виды трудовой деятельности
наемный труд < выполнение определенных обязанностей за заработную плату; работник отделен от средств производства
предпринимательство < инициативная деятельность на свой страх и риск с привлечением наемного труда; тесно связана с организацией труда других людей
самозанятость < деятельность, выражающаяся в самостоятельной организации человеком (вне формальных организаций) производства товаров или услуг для реализации на рынке
труд в домашнем хозяйстве < деятельность по производству благ не для продажи, а для личного потребления
Основные детерминанты социально-экономического конфликта (по Зеркину):
(*ответ*) социальное неравенство
(*ответ*) отношения господства
отсутствие институтов регулирования отношений больших социальных групп
социальная напряженность
Основные идеи, характеризующие взгляды О.Конта на природу политической экономии, человека и общества:
(*ответ*) общество – самостоятельная сила, которая держится на «консенсусе мнений»
(*ответ*) основной мотив человеческой деятельности - чувства
главная природная черта человека - эгоизм
политическая экономия является одной из ветвей общей философской науки
Основные идеи, характеризующие взгляды Т.Парсонса:
(*ответ*) экономическая теория – особый случай общей теории социальных систем
(*ответ*) человек – элемент более общих структур, главная из которых - нормативная
человеческое действие организуется под влиянием внешних факторов и характеризуется рациональностью
предметные поля социологии и экономики совпадают
Основные компоненты условий труда
социально-производственные < степень механизации и автоматизации, индивидуальный или бригадный труд, удаленность места труда от места жительства
социально-экономические < длительность рабочего дня, продолжительность отпуска, зарплата, социально-экономические льготы
социально-гигиенические < безопасность труда, уровень физических нагрузок и нервных напряжений, стрессовых ситуаций, комфортность
социально-психологические < морально-психологический климат в коллективе, взаимоотношения друг с другом и руководителями
Основные конституирующие элементы предпринимательской деятельности (по Й.Шумпетеру):
(*ответ*) организационное действие
(*ответ*) инициирование изменений
(*ответ*) денежный доход как цель и критерий успеха
специальное профессиональное образование
законная собственность на средства производства
Основные механизмы иррационального потребительского поведения:
(*ответ*) заражение
(*ответ*) внушение
рационализация
подражание
полезность
Основные направления отечественной социологии труда в 70-80-е гг. ХХ в.:
(*ответ*) заводская социология
(*ответ*) управленческое консультирование
неформальные отношения в трудовом коллективе
социоинженерия